CONTENU DU MODULE
Ce module introduit la Loi Générale de Protection des Données (LGPD) en tant que réponse du Brésil aux préoccupations mondiales croissantes sur la protection des données personnelles. Il présente les bases du cadre législatif qui régit la gestion et la protection des informations personnelles, en mettant en lumière son alignement avec le Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) européen. Ce module explore l'importance de la LGPD pour les entreprises brésiliennes et internationales, ainsi que les implications des non-conformités, comme les sanctions et amendes potentielles.
OBJECTIFS PÉDAGOGIQUES
Introduction au LGPD
La révolution numérique a entraîné la production massive de données personnelles à travers le monde, générant de nouvelles préoccupations quant à leur protection. Pour répondre à ces défis, le Brésil a adopté la Loi Générale de Protection des Données (LGPD) en 2018, inspirée du Règlement Général sur la Protection des Données (RGPD) européen. Entrée en vigueur en 2020, la LGPD harmonise la législation brésilienne sur la protection des données et renforce les droits des individus, tout en imposant de nouvelles règles aux entreprises.
Cette loi s'applique à toutes les organisations opérant au Brésil, ou traitant des données personnelles de citoyens brésiliens, qu'elles soient publiques ou privées. La LGPD exige que les entreprises adoptent des mesures pour garantir la confidentialité et la sécurité des données personnelles, sous peine de lourdes sanctions financières pouvant atteindre 50 millions de reais par infraction.
Cependant, la LGPD ne se limite pas à des obligations ; elle ouvre aussi de nouvelles perspectives. En renforçant la confiance des consommateurs grâce à une meilleure protection des données, elle permet aux entreprises d'améliorer leur image et de stimuler la fidélité des clients, tout en créant un cadre propice à une prise de risques mesurée et à des opportunités commerciales accrues.
En résumé, la LGPD marque une étape cruciale pour la protection des données personnelles au Brésil, imposant des exigences strictes tout en offrant des avantages substantiels pour les entreprises respectant ses principes.
